住房公积金是否会在离职当月被封存,取决于具体的离职日期和单位的操作流程。但一般来说,单位会在员工离职后的一个月内为其办理公积金封存手续。
法律依据
根据《住房公积金管理条例》第十五条的规定,单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。这意味着,一旦员工离职,单位有30天的时间去办理公积金账户的封存。
实际操作
封存时间:
离职后,如果原单位确定不再缴存住房公积金,单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。
封存操作通常在离职后的一个月内完成,但具体的时间可能会因单位的内部流程、离职日期等因素而有所不同。
特殊情况:
如果因特殊情况急需办理封存手续,职工可以与单位经办人员联系,了解具体办理进度。
注意事项
员工离职后,应关注自己的公积金账户状态,如长时间未看到封存操作,可与原单位的人事或财务部门联系,了解具体的办理进度。
封存后,如果职工重新就业或者与原单位恢复工资关系,职工及其所在的单位应按规定重新缴存住房公积金,此时住房公积金账户会恢复正常状态。
综上所述,住房公积金并不是严格意义上的“离职当月”就被封存,而是在离职后的一个月内办理封存手续。但具体的时间可能会因各种因素而有所差异。